pilotage (mayotte)

Chef(fe) de projet recherche et dév. en industrie

Emploi Agroalimentaire

Noyon, 60, Oise, Hauts-de-France

Nous recherchons un Chef de Projet Développement Produits (H/F) capable de conjuguer le pilotage opérationnel des projets produits et une mission PMO transverse, pour accompagner la montée en maturité de notre organisation projet. Vos missions Sous la responsabilité de la direction des opérations, votre rôle s'articule autour de deux axes complémentaires : 1. Développement produits & packaging - Piloter les projets de création ou d'adaptation produits : analyse du besoin, conception, essais, mise en production. - Assurer la cohérence produit / process / packaging en lien avec les équipes R&D, production, qualité et marketing. - Coordonner les essais industriels, formaliser les standards de lancement, suivre les jalons et les actions correctives. - Gérer les projets de développement packaging : choix techniques, conformité réglementaire, compatibilité industrielle. - Être l'interface directe avec les clients sur les sujets techniques, packaging et innovation. 2. Animation transverse & PMO - Structurer les outils et méthodes de pilotage projet à l'échelle de l'entreprise. - Déployer une culture projet collaborative et rigoureuse (modèles, rituels, suivi d'avancement,[...]

Chef / Cheffe de projet (Project Management Officer)

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Chasseneuil-du-Poitou, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un.e Chef.fe de Projet ! Vous rejoindrez la Direction des Opérations afin d'assurer le pilotage opérationnel d'un ou plusieurs projets clients depuis la commande jusqu'au démarrage. Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes : - Phase avant-ventes : o Participer et accompagne le chargé d'affaires à l'élaboration des offres correspondant à l'expression des besoins client. o Recueillir les besoins techniques et fonctionnels de nos clients et les conseiller. o Définir les macro-plannings en lien avec le chargé d'affaire. - Pilotage, suivi et coordination du projet : o Définir et planifier avec les équipes internes les objectifs et les délais de réalisation des livrables (applications, modules, développement spécifique...) o Planifier l'affectation des ressources en collaboration avec les services techniques et monétiques, appro/achats, Intégration et R&D, selon les contraintes et besoins identifiés. o Au cours de la phase de réalisation du projet, coordonner et contrôler la planification de la réalisation des travaux ainsi que l'activité des différents acteurs internes et des sous-traitants le cas échéant et ce, jusqu'à la mise[...]

Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Emploi

Petit-Bourg, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) au Responsable du Contrôle financier, vous êtes garant(e) de la fiabilité, de l'analyse et du pilotage financier consolidé des différentes entités du Groupe. Vous travaillez en lien étroit avec les équipes comptables, les directions opérationnelles, les achats et le Top Management. Vous interviendrez notamment sur les missions suivantes : Budgets, clôtures et pilotage financier : • Élaborer et consolider les budgets annuels du Groupe ; • Suivre les écarts et proposer des actions correctives ; • Centraliser les reportings des chefs comptables et challenger les analyses ; • Consolider les reportings mensuels et préparer les restitutions au Top Management ; • Collaborer avec les commissaires aux comptes sur les clôtures et provisions. Analyse de la performance (exploitation & achats) : • Suivre les KPIs clés (CA, marges, rentabilité, charges, investissements) ; • Analyser les résultats des coopérations commerciales et activités publi-promotionnelles ; • Garantir la fiabilité des données entre gestion et comptabilité ; • Suivre les créances clients et piloter les inventaires, provisions et écarts. Optimisation des processus et[...]

Chargé / Chargée de projet RSE

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Viroflay, 78, Yvelines, Île-de-France

Dans le cadre du déploiement de la stratégie RSE du Groupe, nous recherchons un(e) Chargé(e) de reporting extra-financier junior (H/F) en CDI. Missions Au sein de la Direction RSE, vous aurez pour mission de : Réaliser le reporting environnemental du Groupe en contribuant à : o La mise en place des indicateurs et à la rédaction de notes méthodologiques o La collecte, le contrôle, la consolidation et l'analyse des indicateurs auprès du réseau des contributeurs de l'ensemble des filiales du Groupe ; o L'animation des campagnes internes de reporting ; o La formation et l'accompagnement des contributeurs internes ; o La restitution des travaux de reporting, dans les délais impartis, auprès des contributeurs de la direction, des référents métiers et des contributeurs, des référents métiers et de la Direction ; o L'intégration dans le reporting d'objectifs déclinés à différents niveaux, d'estimés et de projections à des fins de pilotage de la performance extra-financière. Contribuer à l'élaboration de la trajectoire carbone du Groupe Contribuer au déploiement du tableau de bord extra financier du Groupe En partenariat avec la Direction du contrôle de gestion Groupe et[...]

Ingénieur / Ingénieure d'études BTP

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Amand-sur-Sèvre, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Responsable WCM Glassver & Coordinateur WCM BUMI : Le World Class Manufacturing (WCM) est un système de management complet destiné à améliorer la performance de l'entreprise par l'élimination des pertes. Au sein du Comité de direction de lusine GLASSVER, elle/il aura en charge lanimation et le pilotage des démarches damélioration continue du site (programme WCM), en lien avec la stratégie industrielle. Elle/il coordonne et assiste les sites au niveau de la BUMI sur les fondations et les principes de management en lien avec le programme WCM. Mission 1 : Déploiement de la démarche WCM sur lensemble des processus de lentreprise Sassure que les fondations du programme WCM sont mises en place de manière collaboratives, partagées et pérennes : Mise en place dune VMVO Analyse des processus et Identifications des pertes Définition et mise en place des Indicateurs de Performance stratégiques (KPI) Définition des objectifs à atteindre Planification des Projets dAmélioration Continue selon la méthodo WCM Mise en place de standards et de contrôle process par les équipes Routines de pilotage de la performance (COPIL Mensuel, Réunion déquipes) Pilotage[...]

Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Emploi Droit - Justice

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Le poste est à pourvoir à la Direction territoriale de la Protection Judiciaire de la Jeunesse Gard Lozère située à Nîmes à compter du 01/10/2025. Contexte : Service chargé de la mise en œuvre des orientations nationales de la Protection judiciaire de la Jeunesse et leur pilotage au niveau interrégional, qui participe à la coordination des acteurs de la justice civile et pénale des mineurs, suit et contrôle l'activité des établissements et services du secteur public et du secteur associatif habilité Service composé d'une équipe de direction composée d'un directeur territorial, d'une directrice territoriale adjointe, d'un responsable des politiques institutionnelles et d'une responsable de l'appui au pilotage territorial, d'une référente laïcité citoyenneté, d'une conseillère en promotion de la santé, d'un conseiller technique de placement judiciaire, d'une assistante RAPT en charge des ressources humaines, d'une assistante RAPT en charge du budget et d'une assistante RAPT, régisseuse d'avances et de recettes et en charge de la gestion informatique et téléphonique et d'un adjoint technique de maintenance. Vous apporterez votre concours à la responsable de l'appui au pilotage[...]

Responsable d'agence commerciale

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Olivet, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

VOS MISSIONS En tant que Responsable d'Agence, vous êtes le/la représentant(e) local(e) de la direction, garant de la performance globale de l'entité : pilotage opérationnel, développement commercial, animation de l'équipe et gestion financière. Pilotage de l'agence - Suivi de l'activité et des prestations techniques (qualité, délai, conformité) - Mise en œuvre du plan de charge, ordonnancement, priorisation - Optimisation des ressources humaines, matérielles et logistiques Management d'équipe - Encadrement hiérarchique de l'équipe technique (2-4 personnes, évolutif) - Recrutement, intégration et entretiens annuels - Suivi des compétences, plan de formation, évaluation Développement commercial - Réponses aux sollicitations clients, suivi des contrats, gestion des réclamations - Détection d'opportunités : extensions de mission, nouveaux clients - Développement : relations partenaires, acteurs publics/privés D. Pilotage financier et performance - Suivi du CA, des marges, et du budget agence - Production de tableaux de bord consolidés (KPI : délai, qualité, rentabilité) - Amélioration continue : analyse des écarts, mise en place de plans d'action - Proposer[...]

Opérateur / Opératrice en cybersécurité

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

NOTRE CLIENT Notre client historique et à la recherche d'un Consultant cybersécurité opérationnelle Objectif principal de la mission : accompagner "en proximité" les équipes produits (product leader, tech lead, développeur, ops ...) dans la mise en oeuvre et prise en compte opérationnelle "au quotidien" de la cybersécurité. Grâce à votre action, les équipes produits gagnent en "autonomie" : dans l'implémentation de la sécurité dans les phases de conception, développement, intégration / déploiement continu dans le maintien permanent d'un haut de niveau de sécurité de leur produit (run) Concrètement aujourd'hui ... car nos missions évoluent et nécessitent de s'adapter régulièrement ... vous accompagnez les équipes produits sur les thématiques suivantes : évaluation des risques cybersécurité et pilotage des plans de remédiation définition et suivi des mesures de sécurité, basiques de sécurité à implémenter coordination des pentests, et opérations de Bug Bounty pilotage de la correction des vulnérabilités détectées revue des droits d'accès évaluation de la résilience cyber (backup immuable, tests de backup / recovery .) définition, mise en oeuvre et optimisation des alertes[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Cayenne, 97, Guyane, -1

L'Université de Guyane est composée de l'IUT, de l'ESPE, de départements de formations et de recherche et de services. C'est un établissement pluridisciplinaire dont le siège est situé à Cayenne, sur le campus de Troubiran. Avec un effectif de 141 enseignants chercheurs et enseignants et de 150 emplois de BIATSS, elle compte environ 4500 étudiants répartis sur les sites de Cayenne, Kourou et Saint-Laurent du Maroni. La DRHM intervient dans tous les domaines de gestion des différents étapes de la carrière des personnels, de leurs recrutements à leurs départs : recrutement, gestion des carrières, formation, gestion de la paie, relations sociales et syndicales, conditions de travail. Les mission de la Direction des ressources humaines et du pilotage des moyens (DRHM) ont organisées autour de 3 cellules : - Cellule EDEC - Emploi et développement des compétences, - Cellule Carrière - Gestion des carrières des personnels, - Cellule PM - Pilotages des moyens (Gestion paie, pilotage effectifs emplois, masse salariale, heures d'enseignement, contrôle interne, social, optimisation du SI-RH). MISSIONS PRINCIPALES : Sous la responsabilité du Directeur des ressources humaines et du[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Cayenne, 97, Guyane, -1

L'Université de Guyane est composée de l'IUT, de l'ESPE, de départements de formations et de recherche et de services. C'est un établissement pluridisciplinaire dont le siège est situé à Cayenne, sur le campus de Troubiran. Avec un effectif de 141 enseignants chercheurs et enseignants et de 150 emplois de BIATSS, elle compte environ 4500 étudiants répartis sur les sites de Cayenne, Kourou et Saint-Laurent du Maroni. La DRHM intervient dans tous les domaines de gestion des différents étapes de la carrière des personnels, de leurs recrutements à leurs départs : recrutement, gestion des carrières, formation, gestion de la paie, relations sociales et syndicales, conditions de travail. Les mission de la Direction des ressources humaines et du pilotage des moyens (DRHM) ont organisées autour de 3 cellules : - Cellule EDEC - Emploi et développement des compétences, - Cellule Carrière - Gestion des carrières des personnels, - Cellule PM - Pilotages des moyens (Gestion paie, pilotage effectifs emplois, masse salariale, heures d'enseignement, contrôle interne, social, optimisation du SI-RH). MISSIONS PRINCIPALES : Sous la responsabilité du Directeur des ressources humaines et du[...]

Responsable d'un service déconcentré de l'Etat

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Direction ou Service : Au sein du Pôle Jeunesse et Migrations Intitulé du poste : Chef.fe de service, équipe NOTOS Localisation géographique : Grenoble, avec de fréquents déplacements dans le département de l'Isère (véhicule de service à disposition) Finalité du poste : L'ADATE gère depuis 2010 un service d'accueil et d'accompagnement des mineurs et jeunes majeurs confiés par le département de l'Isère. En 2021, le service est devenu le Pôle Jeunesse et Migrations, regroupant désormais quatre services d'accueil et d'accompagnement de mineurs et jeunes majeurs non accompagnés. Le chef de service MNA est garant(e) du projet de service et met en œuvre les éléments règlementaires constitutifs du travail, sous l'autorité de la Directrice de Pôle, pour le compte du Département. Il ou elle aura pour mission d'assurer la gestion quotidienne du service, la coordination des actions, l'encadrement et le pilotage d'une équipe de travailleurs sociaux, référents jeunes et référents familles. Il ou elle est garant(e) du pilotage des projets individuels des jeunes accompagnés par le service. Vous intervenez sous la responsabilité de la Directrice du Pôle Jeunesse et Migrations[...]

Directeur(trice) de structure santé, sociale, pénitentiaire

Emploi Social - Services à la personne

Cayenne, 97, Guyane, -1

Directeur / Directrice - ONG Humanitaire (H/F) Description du poste Sous l'autorité directe du Président de Humanity First Guyane et en lien avec le Conseil d'Administration et les représentants internationaux, le Directeur ou la Directrice assure la coordination, la supervision et le développement de l'ensemble des activités de l'association sur le territoire. Ce poste stratégique implique un pilotage global (programmes, ressources humaines, finances, logistique, partenariats) et un rôle clé dans la représentation institutionnelle et la mise en œuvre opérationnelle des orientations décidées par la gouvernance. Missions principales Gouvernance et pilotage stratégique - Traduire les orientations du Président et du Conseil en plans d'action concrets et opérationnels. - Assurer le reporting régulier et formuler des recommandations stratégiques. - Garantir la conformité des actions avec les principes humanitaires et les réglementations en vigueur. Coordination opérationnelle - Superviser les programmes humanitaires (hébergement d'urgence HUDA, sécurité alimentaire, éducation, transport). - Coordonner plusieurs sites et bases opérationnelles (Cayenne, Matoury, Sinnamary, etc.). -[...]

Assistant / Assistante comptable et budgétaire

Emploi Droit - Justice

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

La Protection Judiciaire de la Jeunesse est chargée de mettre en œuvre les dispositions relatives à la protection de l'enfance et d'assurer l'exécution et le suivi des mesures éducatives et des peines judiciaires qui concernent les mineurs et jeunes majeurs. La direction territoriale assure sur le ressort du département de l'Isère la définition et la mise en œuvre d'une politique territoriale au bénéfice de la continuité des parcours éducatifs. Le niveau territorial est dédié au pilotage et au contrôle de l'activité des établissements et services secteur public (SP) et secteur associatif habilité (SAH), ainsi qu'au déploiement des politiques publiques dédiées ou concourant aux dispositifs de protection de l'enfance et de la justice des mineurs. La direction territoriale de la PJJ Isère est composée de 10 agents avec un pôle administratif et financier constitué de 4 personnes. Vous apporterez votre concours au/à la responsable de l'appui au pilotage territorial (RAPT) dans l'exercice de ses missions d'appui au pilotage de la direction territoriale (DT), et de suivi budgétaire et financier des moyens de la DT. Vous participerez à l'allocation et à l'adéquation des moyens[...]

Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Emploi Social - Services à la personne

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Rattaché(e) à la direction de l'association, vous aurez en charge la coordination et le pilotage des différentes actions portées par le PACT SOliHA de l'Aube relatives au service social qui est composé de 12 personnes et répartis sur différents dispositifs (AGIR, Pension de famille, places d'urgence, IML, ALT, AVDL, diagnostics sociaux et action contre la précarité menstruelle. Le poste, à temps plein, est réparti à 50 % sur le dispositif AGIR et 50 % sur les autres dispositifs. MISSION 1 : ASSURER LA GESTION OPERATIONNELLE ET DE DEVELOPPEMENT DES RESSOURCES HUMAINES - Animer, développer et fédérer l'équipe, prévenir les conflits Apporter un appui technique aux professionnels - Veiller à l'application et utilisation des outils et procédures - Superviser, contrôler et évaluer les missions et activités déléguées à ses collaborateurs - Gérer les emplois du temps, valider les horaires de travail et heures supplémentaires et complémentaires, organiser les congés, opérer les ajustements nécessaires en cas d'absence - Participer à et/ou animer des réunions d'équipe, organiser la diffusion des décisions institutionnelles auprès de ses collaborateurs, et garantir leur mise en œuvre -[...]

Chargé / Chargée d'études actuarielles en assurances

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

L'ENTREPRISE, CE QUI FAIT SA DIFFÉRENCE Notre entreprise partenaire assure de nombreux acteurs de l'immobilier. Son atout majeur est son positionnement premium et hyperspécialisé. Elle présente de nombreux avantages notamment financiers. LE CHALLENGE QU'ELLE VOUS PROPOSE Type de contrat : CDI Managé(e) par le Directeur des Opérations Techniques dans un contexte stimulant et dynamique, vous aurez pour mission de : -Participer activement au pilotage de la tarification et de la rentabilité technique des différents produits -Collaborer étroitement avec le pôle indemnisation, procéder à toutes études nécessaires au pilotage des impacts de la gestion du provisionnement -Proposer des ajustements tarifaires et contribuer à la revalorisation annuelle des primes -Veiller au respect des procédures et à la bonne application du dispositif de contrôle interne CE QUI FAIT VOTRE DIFFÉRENCE ? -Formation : Formation supérieure sanctionné par un diplôme d'actuaire (institut des actuaires) ou de Grandes Ecoles, . -Expérience : Minimum 5 ans en actuariat tarification dommage et en pilotage de la rentabilité, idéalement en assurance immeuble -Compétences : Maitrise des techniques actuarielles[...]

Directeur(trice) établissement de protection de la jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Beaune-la-Rolande, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

La Communauté de Communes du Pithiverais Gâtinais est située au nord-est du Loiret. Elle est composée de 31 communes regroupant 26 500 habitants. Au sein d'une équipe de 4 personnes sous la responsabilité directe de la DGS, vous contribuez à la définition des orientations politiques dans les domaines de la jeunesse et de la prévention et garantissez leur mise en œuvre sur le territoire de la CCPG. La CCPG recherche son / sa directeur.rice « Jeunesse et prévention ». Cette direction vise à accompagner les jeunes âgés de 11 à 25 ans, au carrefour de problématiques de lutte contre le décrochage scolaire, de bien-être, d'insertion sociale et professionnelle, de protection de l'enfance et de prévention de la délin-quance. Missions générales du poste : - Pilotage de la politique jeunesse : Élaborer et piloter la mise en œuvre de la stratégie de la CCPG en matière de politique de la jeunesse ; Développer des stratégies pour identifier et soutenir les jeunes en situation de vulnérabilité, en lien étroit avec nos différents partenaires ; Coordonner les actions des différents services et partenaires impliqués dans la politique jeunesse ; Assurer le suivi et l'évaluation des actions[...]

Ingénieur(e) de développement produits en industrie

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Voray-sur-l'Ognon, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Rattaché(e) au Responsable R&D, vous prenez en charge le management d'une équipe de Chefs de Projets - Concepteurs tout en assurant la conduite directe de projets clients et internes à forte composante technique. Véritable relais managérial et opérationnel, vous garantissez la performance collective et individuelle au service des objectifs de l'entreprise. Vos missions principales : - Manager une équipe de Chefs de Projets - Concepteurs (spécialisés principalement sur les applications en Contrôle Non Destructif) o Organisation, planification et supervision de l'activité de l'équipe o Animation des rituels collectifs et individuels o Développement des compétences, accompagnement des parcours, gestion des recrutements et intégration o Participation active à la dynamique de l'équipe de managers. - Prendre en charge des projets clients en tant que Chef de projets-Concepteur (applications CND) : o Gestion de portefeuilles de projets techniques complexes o Coordination des équipes projet, définition des besoins clients, pilotage SEQCD o Conception et supervision des phases de développement (études, industrialisation, validation) o Suivi production, traitement des non-conformités[...]

Technicien / Technicienne de contrôle en électrotechnique

Emploi Négoce - Commerce gros

Lisses, 91, Essonne, Île-de-France

Qui sommes-nous ? La société STOP LED est une société du Groupe à taille humaine, LIGHT SCIENTISTS (CA : 30 M€, 115 salariés), acteur majeur et reconnu dans le monde de l'éclairage technique et performant. Notre cœur de métier consiste à développer des solutions de plus en plus intelligentes, au bénéfice d'une meilleure efficacité énergétique, pour la plus grande satisfaction de nos clients présents dans différents secteurs d'activité (sportif, tertiaire, industriel, logistique, collectivités territoriales.). Notre ADN repose sur notre qualité de conseils et de services, notre expertise technique, l'efficacité de notre bureau d'études et notre logistique intégrés, la diversité et l'innovation des produits proposés ainsi que notre garantie de résultats. Notre culture d'entreprise est humaine, collaborative et responsabilisante : - Nous sommes convaincus que les conditions de travail et l'équilibre de vie de nos collaborateurs sont le terreau de leur épanouissement professionnel et de notre performance. Aussi, au quotidien, nous travaillons dans une ambiance conviviale et bienveillante. - Nous cultivons une réelle liberté d'action, et encourageons les initiatives et l'innovation.[...]

Contrôleur / Contrôleuse de gestion financière

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Ouen, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Hiérarchiquement rattaché au Responsable du Contrôle de Gestion Groupe, vous participez activement à l'analyse de la performance financière et au pilotage des processus budgétaires et stratégiques et vos missions sont : * Analyser les performances opérationnelles, économiques et financières du Groupe à destination de la Direction Financière, Générale et des actionnaires, * Garantir la fiabilité des données et la pertinence des indicateurs de performance, * Préparer les prévisions budgétaires Groupe (P&L et bilan), consolider les données en lien avec les filiales, * Challenger les budgets des entités avant leur présentation à la Direction Générale, * Contribuer aux prévisions de trésorerie, * Participer activement à l'évolution des outils de pilotage (EPM) et à l'amélioration continue des pratiques. Vous serez en lien étroit avec les services consolidation, trésorerie, fiscalité, communication financière et avec les directions financières des filiales et de la holding. Ce que nous pouvons vous offrir pour ce poste de Contrôleur de Gestion Groupe Confirmé H/F : * package de 65000/69000€ : rémunération fixe selon expérience 13 mois * RTT, Participation et intéressement,[...]

Responsable service collecte déchets

Emploi Administrations - Institutions

Romainville, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Au sein de la Direction Prévention et Valorisation des Déchets, vous aurez pour mission de manager les services opérationnels en charge du contrôle de l'espace public, de la sensibilisation des usagers et de l'exploitation des déchèteries. Notre Etablissement Public Territorial (plus de 400 000 habitants) porte l'ambition d'être un acteur de référence en matière de politique de gestion des déchets et de propreté. L'amélioration continue du service collecte est l'un des piliers de cette politique. Vous êtes le garant de la bonne réalisation du service public. Et vous assurez le pilotage du nouveau marché de collecte mis en application le 02\10\2023 avec l'appui de vos équipes de contrôle de l'espace public constituée de 16 agents. Manager aguerri vous travaillez en proximité avec vos équipes tout en poursuivant l'objectif d'un service performant et évolutif dans le parfait respect du cadre réglementaire sans jamais perdre de vue l'amélioration des conditions de travail. Vous gérez et animez le partenariat avec les prestataires en charge de la collecte en porte à porte des déchets ménagers, des corbeilles et dépôts sauvages, des points d'apport volontaire, et de l'exploitation[...]

Ingénieur / Ingénieure génie civil

Emploi Transport

Roissy-en-France, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Au sein de la Direction Réseaux et Accès de l'aéroport Paris-Charles de Gaulle et plus précisément du Domaine Patrimoine - Process utilités, vous serez rattaché au cadre planification des investissements. Vous aurez la responsabilité d'un portefeuille de projets de capacité et restructuration de la Direction. A ce titre vous : - Assurez le pilotage transverse de ces projets depuis l'élaboration du programme jusqu'à la mise en service en qualité de Représentant de Projet utilisateur. - Accompagnez les équipes projet pour le montage des projets en qualité de représentant de la direction et participez aux réunions de comité local d'investissement et/ou comité des engagements groupe. - Vous participez à l'élaboration du programme et veillez à sa validation par les exploitants. - Assurez le suivi, le reporting interne et si besoin les présentations devant les instances de pilotage du projet (comité de suivi, de pilotage, de direction, etc.) - Assurez le lien avec les exploitants et mainteneurs et coordonnez les actions et les parties prenantes du projet. - Contribuez à l'élaboration des schémas directeurs, à leur déclinaison en affaires et au lancement de ces affaires.[...]

Directeur(trice) adjoint(e) d'unité de services au public

Emploi Enseignement - Formation

Cergy, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Au sein de la DGA Recherche, le Directeur adjoint de la DGA Recherche - Chef des services Pilotage institutionnel de la Recherche et Science-Société H/F est en charge de : Assurer la mise en œuvre du pilotage institutionnel de la recherche et diriger le service dédié (3 personnes) : Contribuer à la mise en œuvre la politique recherche de l'établissement en lien avec la Vice-Présidence Recherche Mettre en œuvre et assurer le suivi des enseignants-chercheurs en articulation avec la DRH : RIPEC C2, RIPEC C3, avancement, éméritat, HDR,... Mettre en œuvre et assurer le suivi des laboratoires au niveau institutionnel : établir les conventions avec les tutelles des laboratoires, arrêtés des laboratoires, règlements intérieurs, suivre les Chaires Professeurs Junior,. Mettre en œuvre et assurer le suivi du Comité d'Ethique de la Recherche Mettre en œuvre et assurer le suivi du budget de la DGA recherche : planifier et coordonner le dialogue budgétaire avec les laboratoires et structures de recherche, préparer le budget de la recherche et en assurer le suivi, gérer le budget mutualisé des laboratoires Assurer la mise en œuvre des actions HRS4R de la recherche en lien avec[...]

Responsable de projet BTP

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Abymes, 97, Guadeloupe, -1

Face aux impacts des changements climatiques et des catastrophes naturelles sur les bâtiments dans les territoires d'Outre-Mer, le CSTB a pour projet de renforcer sa présence sur ces territoires, avec la création d'antenne en local. Le CSTB projette et souhaite impulser des solutions innovantes pour favoriser l'importation de matériaux locaux, accompagner les acteurs dans l'expertise et la recherche sur les spécificités de la construction locale, et développer des relations privilégiées avec nos partenaires. Missions : Assurer la représentation locale du CSTB (10%) Représenter localement le CSTB dans différentes instances locales. Contribuer à la notoriété du CSTB Assurer la responsabilité de l'antenne (20%) Participer au pilotage de l'Antenne sous la responsabilité du DOPs. Piloter l'Antenne (ressources humaines, fonctionnement de l'équipe, pilotage budgétaire) en cohérence avec les objectifs de production et de participation aux projets et actions transversaux. S'assurer du maintien et du développement du système d'assurance qualité. Veiller à la sécurité des personnels du CSTB et des visiteurs. Signer en qualité de signataire les demandes d'achats, les congés, etc... Conduire[...]

Ingénieur / Ingénieure systèmes industriels

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Prenez part à la concrétisation du projet EPR2, fer de lance de la nouvelle génération nucléaire en France, qui vise la conception et la construction de 6 unités de production sur 3 sites. Au cœur de ce projet d'envergure, le CNEPE pilote la conception des îlots conventionnels (CI-BoP), en dehors du cœur nucléaire. L'approche est résolument tournée vers l'Ingénierie Système, avec des cycles RADIV jalonnés de Gate Reviews, assurant un processus de conception robuste, évolutif et documenté. Vos missions : Dans ce contexte, le poste d'Appui à l'Architecture Système se positionne comme un acteur clé sur les missions suivantes : Suivi et traitement des Points Ouverts (OP) Suivi : Tenue à jour des listes et échéances des OP et des actions associées. Planification/priorisation des actions auprès des responsables concernés. Coordination avec les équipes techniques impactées. Animation des comités de pilotage OP. Création de tableaux de bord et indicateurs de suivi. Appui à l'amélioration des processus de gestion des OP. Traitement : Analyse technique des OP et identification des plans d'action. Coordination des ressources impliquées dans la mise en œuvre des actions. Présentation[...]

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Brevin-les-Pins, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Le Foyer de Vie les Abris de Jade accueillant des personnes en situation de handicap recherche un(e) Cadre Socio-Educatif(ve) en CDD pour une période d'un an à temps plein. Prise de poste : octobre 2025 Missions générales : o Management d'équipes éducatives et coordination des actions éducatives, garant du droit et de la bientraitance des usagers, de leur projet personnalisé et de la cohésion des actions avec le projet d'établissement. o Représentation de la direction par délégation ou mandat Activités spécifiques : 1/ Pilotage et encadrement - Gestion directe d'une ou plusieurs équipes, animation et pilotage de réunions - Accueil, encadrement, accompagnement, information et conseil des professionnels et des équipes dont il a la responsabilité - Recensement et analyse des besoins, élaboration des outils méthodologiques - Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique des stagiaires et des référents professionnels - Animation et garant des temps de travail avec le coordonnateur de l'unité ou du service - Responsable du contenu des écrits professionnels (contrôle et validation) - Organisation et suivi opérationnel des Projets Personnalisés - Médiation des relations[...]

Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

LIP Solutions RH Clermont-Ferrand recrute pour son client, groupe industriel, un Contrôleur de gestion H/F pour renforcer ses équipes. Rattaché(e) au service Comptabilité et placé(e) sous la supervision du Responsable comptabilité et contrôle de gestion du Groupe, vous aurez pour mission d'assurer le suivi et l'optimisation des outils de pilotage de la performance des sites de production. Vous participerez activement au processus budgétaire du groupe ainsi qu'aux tâches courantes et annuelles de comptabilité. Vos principales missions seront de : - : Analyser les outils de pilotage de performance des sites du Groupe - : Participer au reporting mensuel et analyser les écarts - : Valider l'évaluation des stocks mensuels et annuels - : Piloter la préparation des inventaires physiques annuels - : Garantir l'élaboration des budgets des sites de production - : Accompagner les pilotes de processus - : Apporter l'information nécessaire aux responsables de site pour un pilotage optimal - : Promouvoir les actions d'amélioration de la performance des sites - : Piloter l'amélioration de l'efficacité des systèmes : Titulaire d'un bac +3 avec[...]

Directeur / Directrice de la restauration

Emploi Restauration - Traiteur

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions principales : Le Directeur de Magasin est garant du bon fonctionnement du restaurant, tant sur le plan opérationnel que managérial et commercial. Il assure l'atteinte des objectifs de chiffre d'affaires, de qualité de service, de rentabilité et de gestion d'équipe, dans le respect des standards Pizza Hut. Responsabilités : En tant que directeur d'établissement, tu es responsable de la gestion globale du restaurant : performance économique, qualité opérationnelle, management d'équipe, et satisfaction client. Il ne s'agit pas d'un simple poste opérationnel, mais d'un rôle de pilotage complet, à la fois humain, financier et commercial. 1. Gestion opérationnelle : - Organiser l'activité quotidienne du restaurant (service, livraisons, hygiène, sécurité, etc.) - Veiller au respect des normes d'hygiène HACCP et des standards de la marque Pizza Hut - Garantir la satisfaction client à chaque étape du service 2. Management d'équipe : - Recruter, former, encadrer et motiver une équipe (cuisiniers, livreurs, équipiers, assistants manager) - Gérer les plannings, les absences et les éventuels conflits - Fédérer l'équipe autour des objectifs du point de vente 3. Pilotage commercial[...]

Chargé / Chargée de développement social

Emploi

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Dans le cadre du développement de ses dispositifs d'habitat inclusif (à destination d'un public de personnes en situation de handicap moteur), APF France handicap Occitanie recrute un-e chef-fe de projet pour assurer le pilotage et l'animation de la vie partagée de deux groupes d'habitants à Cahors et Montauban. Ce poste est un CDD de 4 mois dans le cadre d'un remplacement (consécutif à l'évolution professionnelle du salarié) une possibilité de pérennisation du poste. Vos missions principales : - Contribuer au développement et au maintien des capacités de socialisation, d'autonomie, et d'inclusion de personnes en situation de handicap en organisant et en animant le collectif de personnes accompagnées : comités d'habitants (1 à 2 fois par mois), moments conviviaux, co-construction des projets d'animation avec les résidents. - Contribuer à la mise en œuvre d'un projet de vie sociale et partagée conçu par les personnes accompagnées - Organiser le pilotage des dispositifs : comité de pilotage annuel, suivi et bilan qualitatif/quantitatif, coordination avec les équipes locales. - Gérer les outils de suivi : communication, reporting, évaluation. - Créer du lien avec le territoire[...]

Responsable d'entreprise d'insertion par l'économie

Emploi

Lormes, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Placé sous l'autorité directe et exclusive du Conseil d'Administration de l'association EBE, et en particulier de son bureau et de son président, le poste s'inscrit dans un environnement réglementé ou l'aspect relationnel est primordial. MISSIONS 1. Pilotage stratégique de l'entreprise Mettre en œuvre le projet d'entreprise dans le respect des conventions ETCLD -Etat - Département - EBE. Définir et suivre les orientations stratégiques selon les orientations du conseil d'administration. Garantir la viabilité économique, l'équilibre social et la gouvernance participative de l'EBE. Développer et piloter des outils d'évaluation de l'impact (économique, social, territorial, environnemental) au niveau local et/ou national Participer activement au pilotage du fonds d'expérimentation ETCLD Préparer les conseils d'administration et les commissions créées en son sein (RH et Activités Economiques) et assurer une bonne circulation de l'information avec les instances de gouvernance. Consolider le partenariat avec le comité local pour l'emploi du territoire, tout au long du processus TZCLD (évaluation, poursuite de l'exhaustivité, supplémentarité de l'emploi, besoin d'accompagnement[...]

Directeur / Directrice de travaux BTP

Emploi Construction - BTP - TP

Chelles, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

TSO CATENAIRES (600 collaborateurs, 100 Meuros), filiale de NGE depuis 2011, étudie, construit et entretient les infrastructures ferroviaires en France et à l'International. Son expertise majeure est de concevoir et réaliser les systèmes d'alimentation et d'électrification essentiels aux défis de mobilité du monde de demain. Le groupe de Travaux Publics NGE (16 500 collaborateurs, 3,1 Mdeuros) associe sa filiale de travaux ferroviaire, à sa stratégie de développement de projets multi-métiers de grande ampleur. Dans le cadre de sa stratégie d'innovation et de modernisation de ses équipements, TSO Caténaires crée une Cellule Conception Intégrée dédiée aux engins ferroviaires de nouvelle génération à horizon 2030. Cette cellule aura pour mission de concevoir, faire évoluer et piloter la réalisation d'engins spécialisés pour les chantiers ferroviaires type Suite Rapide, RER C et autres chantiers... Nous recherchons un profil d'ingénieur expérimenté ou chef de projet conception, capable de structurer cette cellule, de piloter des projets complexes et d'interagir avec des partenaires industriels (type constructeurs GEISMAR, TESMEC ou NOVIUM), les bureaux de certification[...]

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

- Diplômé.e Bac+3 à Bac+5 dans les domaines de l'insertion, du développement social, des sciences sociales ou de la gestion de projet. - Profil impérativement expérimenté en coordination de projet d'insertion professionnelle, notamment dans l'accompagnement de publics jeunes majeurs ; - Maîtrise des outils bureautiques et suivi de projet (Google drive, Slack, etc.) n capacité d'évaluer et d'accompagner les publics en situation de difficulté sociale et éducative (rupture de parcours, risques psychosociaux, freins périphériques.) ; - Ayant une connaissance des filières professionnelles et du tissu socio-économique du bassin d'emploi local ; - Doté.e d'une grande capacité à travailler de manière autonome et en équipe, et à prendre des initiatives ; - Capacité à piloter un projet multi-acteurs les missions ? Sous la supervision de la direction, le coordinateur.rice assure la mise en œuvre, le pilotage opérationnel et le suivi des actions. Il/elle joue un rôle central de coordination entre les partenaires, les jeunes bénéficiaires et les intervenants. - Coordination (25%) : - Réalisation et pilotage du plan d'actions ecloZion - Définition précise et mise en place[...]

Chef / Cheffe d'équipe de conditionnement

Emploi Restauration - Traiteur

Sucy-en-Brie, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

MISSIONS PRINCIPALES 1. Organisation et Pilotage de la Production Garantir et faire appliquer les règles et procédures de l'entreprise : méthodes de dressage ( visuel, étiquetage, poids, détection de métaux, scellage, atmosphère modifiée), la qualité (hygiène, nettoyage, conformité produit), utilisation correcte du matériel (balances, détecteur de métaux, tablettes, cuillères de dressage, liste non exhaustive .),préparation des lignes, paramétrage des équipements de conditionnement. Coordonner l'ensemble des opérations de production : démarrage des lignes, changements de séries, gestion des incidents, traçabilité, sécurité, hygiène, nettoyage. Assurer l'ordonnancement et la planification du conditionnement en veillant à la disponibilité des stocks (produits intermédiaires, consommables), à l'approvisionnement des lignes et au bon fonctionnement des équipements (application du plan de maintenance). Suivre l'avancement du conditionnement en temps réel et prendre les décisions organisationnelles nécessaires pour garantir la performance et le respect des objectifs. 2. Management et Ressources Humaines Encadrer, animer, favoriser l'implication et faire monter en compétence[...]

Directeur(trice) général(e) d'établissement public

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

LA CHAMBRE DE METIERS ET DE L'ARTISANAT RECRUTE un Directeur Régional des Affaires Générales (H/F) La Chambre de Métiers et de l'Artisanat de la Réunion est un établissement public créé en 1968. Aux côtés des 25 membres élus par les chefs d'entreprise, les 300 collaborateurs répartis dans 4 antennes, 4 CMA Formation, au CIRBAT* et au Siège, assurent au quotidien, l'accompagnement et le développement de nos artisans et créent des vocations auprès de nos jeunes aux métiers de l'artisanat. *CIRBAT : Centre d'Innovation et de Recherche du BAti Tropical Dans le cadre de son organisation régionale, la CMAR recrute un(e) Directeur(trice) Régional(e) des Affaires Générales, rattaché(e) hiérarchiquement au Secrétaire Général Régional. Ce poste s'inscrit dans une dynamique de transformation et de pilotage stratégique des fonctions transversales de l'institution. ACTIVITES PRINCIPALES Les missions principales du poste relèvent de l'emploi repère "Directeur Régional" tel que défini dans le Statut du Personnel des Chambres de Métiers et de l'Artisanat. Elles incluent notamment : - Études et data stratégiques : Production et analyse de données institutionnelles (tableaux de bord,[...]

Business analyst

Emploi Négoce - Commerce gros

Bondoufle, 91, Essonne, Île-de-France

Lieu : Bondoufle, Essonne Entreprise : Eleo Type de contrat : CDI Date de début souhaitée : dès que possible Temps de travail : Temps plein Rémunération : 3300€ / mois Offre n° : (à compléter par France Travail) ________________________________________ Description de l'entreprise : Eleo est une entreprise innovante spécialisée dans la distribution de câbles électriques. Dans le cadre de notre croissance, nous recrutons un(e) Business Analyste Data & Process passionné(e) par l'analyse et l'optimisation des performances. ________________________________________ Missions : En tant que BA Data & Process, vous interviendrez sur les sujets suivants (liste non exhaustive) : - Collecter, structurer et garantir la qualité et l'intégrité des données issues de différentes sources internes et externes - Définir des indicateurs de performance et élaborer des tableaux de bord pour piloter l'activité commerciale et opérationnelle de l'entreprise, - Coordonner les équipes internes et externes pour assurer la réalisation des objectifs et des projets en cours, - Analyser, comprendre et challenger les besoins d'évolutions de Process métiers et opérationnels de l'entreprise, - Collaborer avec[...]

Responsable de programmes réseaux de télécoms

Emploi

Abymes, 97, Guadeloupe, -1

MISSIONS : Nous recherchons un Responsable de Contrat RCC (H/F), en charge du pilotage terrain de l'activité de raccordement et de maintenance D3, et dont les missions principales seront les suivantes :- Pilotage de la qualité des interventions D3 de l'ensemble des techniciens (sous-traitants et internes). - Suivi des indicateurs prévus au contrat et être garant de la qualité du service.- Pilotage de la conduite d'activité et des collaborateurs.- Piloter l'équipe de facturation dans les différents échanges avec le partenaire et optimiser la facturation mensuelle (baisse des pénalités, baisse des encours).- Animation des sous-traitants et des techniciens Internes en collaboration avec les Conducteurs de Travaux.- Management de l'équipe interne de production : Responsables d'Activités, Référent VQSE, Chef d'Equipe, Techniciens internes.- Participation au développement du SI.- Analyse de la performance des équipes internes et des prestataires.- Gestion de la rentabilité des contrats.- Etablir les plans d'actions et fixer les objectifs en interne.- Comprendre et analyser les termes du contrat.- Gestion des accès des collaborateurs aux différentes applications utilisées dans[...]

Responsable service télécom

Emploi

Lamentin, 97, Martinique, -1

MISSIONS : Nous recherchons un Responsable de Contrat RCC (H/F), en charge du pilotage terrain de l'activité de raccordement et de maintenance D3, et dont les missions principales seront les suivantes :- Pilotage de la qualité des interventions D3 de l'ensemble des techniciens (sous-traitants et internes). - Suivi des indicateurs prévus au contrat et être garant de la qualité du service.- Pilotage de la conduite d'activité et des collaborateurs.- Piloter l'équipe de facturation dans les différents échanges avec le partenaire et optimiser la facturation mensuelle (baisse des pénalités, baisse des encours).- Animation des sous-traitants et des techniciens Internes en collaboration avec les Conducteurs de Travaux.- Management de l'équipe interne de production : Responsables d'Activités, Référent VQSE, Chef d'Equipe, Techniciens internes.- Participation au développement du SI.- Analyse de la performance des équipes internes et des prestataires.- Gestion de la rentabilité des contrats.- Etablir les plans d'actions et fixer les objectifs en interne.- Comprendre et analyser les termes du contrat.- Gestion des accès des collaborateurs aux différentes applications utilisées dans[...]

Responsable service télécom

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

MISSIONS : Nous recherchons un Responsable de Contrat RCC (H/F), en charge du pilotage terrain de l'activité de raccordement et de maintenance D3, et dont les missions principales seront les suivantes :- Pilotage de la qualité des interventions D3 de l'ensemble des techniciens (sous-traitants et internes). - Suivi des indicateurs prévus au contrat et être garant de la qualité du service.- Pilotage de la conduite d'activité et des collaborateurs.- Piloter l'équipe de facturation dans les différents échanges avec le partenaire et optimiser la facturation mensuelle (baisse des pénalités, baisse des encours).- Animation des sous-traitants et des techniciens Internes en collaboration avec les Conducteurs de Travaux.- Management de l'équipe interne de production : Responsables d'Activités, Référent VQSE, Chef d'Equipe, Techniciens internes.- Participation au développement du SI.- Analyse de la performance des équipes internes et des prestataires.- Gestion de la rentabilité des contrats.- Etablir les plans d'actions et fixer les objectifs en interne.- Comprendre et analyser les termes du contrat.- Gestion des accès des collaborateurs aux différentes applications utilisées dans[...]

Chef / Cheffe de projet télécoms

Emploi Constructeurs - Hardware

Cayenne, 97, Guyane, -1

PRESENTATION ENTREPRISE : Le Groupe Solutions30 est le partenaire privilégié des entreprises pour la mise en oeuvre des nouvelles technologies numériques en Europe et pour l'assistance aux personnes qui les utilisent. Avec plus de 80 000 interventions par jour, Solutions30 est le leader européen du marché. MISSIONS : Nous recherchons un Responsable de Contrat RCC (H/F), en charge du pilotage terrain de l'activité de raccordement et de maintenance D3, et dont les missions principales seront les suivantes : - Pilotage de la qualité des interventions D3 de l'ensemble des techniciens (sous-traitants et internes). - Suivi des indicateurs prévus au contrat et être garant de la qualité du service. - Pilotage de la conduite d'activité et des collaborateurs. - Piloter l'équipe de facturation dans les différents échanges avec le partenaire et optimiser la facturation mensuelle (baisse des pénalités, baisse des encours). - Animation des sous-traitants et des techniciens Internes en collaboration avec les Conducteurs de Travaux. - Management de l'équipe interne de production : Responsables d'Activités, Référent VQSE, Chef d'Equipe, Techniciens internes. - Participation[...]

Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Châtenay-Malabry, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est participer à la gestion de l'entreprise en améliorant le pilotage de l'activité et en suivant les budgets. En rejoignant le service de Contrôle de Gestion, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu seras, en permanence, en interaction avec tous les autres services du siège ! Missions : En tant que businesspartner, tu intègres un service de 30 contrôleurs de gestion et accompagnes le service dont tu es le référent sur les analyses économiques des projets tout en développant des nouveaux outils de pilotage. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tes missions quotidiennes sont : - Assurer un businesspartnership solide avec les départements Achats, Supply Chain et Marketing, - Accompagner les services opérationnels dans la mise en place des analyses et monitoring de l'activité, - Participer à l'ensemble des phases du cycle budgétaire et des clôtures comptables, - Analyser les écarts par rapport au budget, - Maintenir et mettre à niveau les outils de pilotage des services, - Produire des analyses ponctuelles pour la direction sur des problématiques transversales, - Produire des analyses détaillées[...]

Contrôleur / Contrôleuse de gestion sociale

Emploi

Guipavas, 29, Finistère, Bretagne

Le Crédit Mutuel Arkéa regroupe une variété de métiers répartis entre les services centraux, le réseau (CMB, CMSO) et les filiales du Groupe (Fortuneo, Suravenir, Arkéa Financements & Services,...). La Direction Projet & Modèle Social est une entité de la Direction Dynamiques & Relations Humaines. Cette structure regroupe les Projets RH, le Juridique RH, l'équipe Inclusion & Prévention, le SIRH et le Pilotage Social. Au sein de la Direction D&RH, le Pilotage Social a pour mission d'accompagner les transitions RH d'aujourd'hui et de demain, par notre contribution au pilotage et à la mesure de la performance sociale par des indicateurs et des analyses objectives permettant des préconisations pour prise de décision. Nous recherchons un CDD pour une durée de 6 mois minimum dont les missions sont les suivantes : - Production données sociales et d'indicateurs RH notamment pour les rapports sociaux (notamment les Bilans Sociaux et la CSRD) - Automatisation des reporting RH grâce à la mise en place d'un nouvel outil décisionnel (OAC) - Mise en place de nouveaux tableaux de bord en lien avec les besoins Métiers des RH des entités - Saisie comptable des factures fournisseurs de[...]

Chargé / Chargée de mission emploi formation

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Vous avez une expérience en animation d'équipe ? Le pilotage et la gestion de projets vous intéressent ? Prenez quelques minutes car ce poste est fait pour vous. Rejoignez la Carsat Bretagne et intégrez l'équipe du Pôle Formation de la Direction des Risques Professionnels en tant que chargé.e de mission en CDD. Assureur solidaire des risques professionnels ayant pour vocation la diminution de la sinistralité des entreprises, la Direction des Risques Professionnels de la Carsat Bretagne englobe 2 départements : les départements Prévention et Tarification. Le département Prévention est composé de plusieurs secteurs (agro-alimentaire, bois chimie services, métallurgie transport, bâtiment travaux publics et carrières), et de plusieurs pôles en appui. Découvrez nos valeurs et nos engagements : www.carsat-bretagne.fr L'équipe du Pôle Formation de la Direction des Risques Professionnels recherche un.e chargé.e de mission formation pour un CDD de 6 mois, potentiellement renouvelable en fonction de la durée de l'absence de notre collègue. Ce poste à temps complet est basé au siège, à Rennes, 236 rue de Châteaugiron. Des déplacements sont à prévoir sur toute la région Bretagne[...]

Responsable de projet de recherche

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Annemasse, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre client, une collectivité engagée dans une démarche ambitieuse de modernisation des réseaux d'eau potable et d'assainissement, pilote des projets structurants pour améliorer la qualité de service et préserver l'environnement. Envie de relever un challenge à fort impact territorial, dans un environnement dynamique et porteur de sens ? Postulez dès maintenant auprès de Manpower - Cabinet de Recrutement de la Haute-Savoie. En tant que Chef(fe) de pôle Ingénierie & Conduite de Projets, vous jouerez un rôle central dans la planification, la coordination et le pilotage des projets d'eau et d'assainissement de grande envergure. Vos responsabilités clés : Gestion de projets -Superviser les études et le suivi de travaux liés aux réseaux d'eau potable et d'assainissement -Définir les méthodologies d'étude, diagnostiquer les besoins, planifier les opérations -Coordonner les parties prenantes internes et externes (maîtrise d'ouvrage externalisée) Encadrement d'équipe -Manager une équipe de 4 chargés de projet (profils ingénieurs) -Accompagner la montée en compétence, répartir les missions, assurer la cohésion de l'équipe Pilotage du pôle -Suivre[...]

Ingénieur / Ingénieure environnement en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Annemasse, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre client, une collectivité engagée dans une démarche ambitieuse de modernisation des réseaux d'eau potable et d'assainissement, pilote des projets structurants pour améliorer la qualité de service et préserver l'environnement. Envie de relever un challenge à fort impact territorial, dans un environnement dynamique et porteur de sens ? Postulez dès maintenant auprès de Manpower - Cabinet de Recrutement de la Haute-Savoie. En tant que Chef(fe) de pôle Ingénierie & Conduite de Projets, vous jouerez un rôle central dans la planification, la coordination et le pilotage des projets d'eau et d'assainissement de grande envergure. Vos responsabilités clés : Gestion de projets -Superviser les études et le suivi de travaux liés aux réseaux d'eau potable et d'assainissement -Définir les méthodologies d'étude, diagnostiquer les besoins, planifier les opérations -Coordonner les parties prenantes internes et externes (maîtrise d'ouvrage externalisée) Encadrement d'équipe -Manager une équipe de 4 chargés de projet (profils ingénieurs) -Accompagner la montée en compétence, répartir les missions, assurer la cohésion de l'équipe Pilotage du pôle -Suivre les[...]

Responsable d'association à caractère social

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Vandœuvre-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

La Fabrique des Possibles recrute son/sa Directeur-trice - Spécialiste du développement de la formation et des modèles économiques hybrides La Fabrique des Possibles est un tiers-lieu dédié à l'inclusion et à l'innovation sociale et numérique. Ouvert fin 2021 à Vandœuvre-lès-Nancy, il s'est imposé comme un acteur dynamique du territoire, en accueillant près de 6000 participants en 2024 à travers une diversité d'actions portées par l'équipe salariée et une quinzaine d'associations partenaires. Articulée autour de 5 pôles d'activité (inclusion numérique, fablab, éducation, entrepreneuriat, tiers-lieu social et citoyen), la Fabrique des Possibles entame aujourd'hui une nouvelle phase de développement, avec un enjeu fort : la structuration d'une offre de formation professionnelle et la consolidation d'un modèle économique fondé sur la prestation et la facturation. En lien étroit avec le Conseil d'administration et l'Agora des adhérents, le/la Directeur-trice assure le pilotage global du projet du tiers-lieu, avec une feuille de route prioritaire sur le développement de l'activité de formation professionnelle et l'évolution du modèle économique : Pilotage stratégique et conduite[...]

Chef / Cheffe de projet (Project Management Officer)

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

En tant que Project Management Officer (PMO), vous serez intégré(e) à une équipe projet stratégique en phase de déploiement, pour accompagner le pilotage d'un programme de transformation multidimensionnel (immobilier, organisation du travail, bien-être au travail.). Vous interviendrez également sur d'autres projets transverses, notamment informatiques. Vos missions 1) Gouvernance - Planifier et coordonner les instances de pilotage - Préparer les supports de comitologie et les dossiers de passage de jalons 2) Suivi et reporting - Produire des tableaux de bord et indicateurs (KPI) - Suivre les évolutions de périmètre, coûts, planning et risques 3) Gestion des risques - Élaborer la cartographie des risques et les plans de maîtrise associés - Animer les processus de traitement des risques 4) Planification et ressources - Maintenir à jour le macro-planning et les interdépendances - Évaluer l'impact des décisions sur les délais et les charges 5) Gestion des connaissances - Capitaliser les bonnes pratiques et retours d'expérience - Gérer la documentation projet via SharePoint et Teams 6) Communication et conduite du changement - Informer les parties prenantes et produire les supports[...]

Technicien(ne) installation et maintenance électronique

Emploi Aéronautique - Spatial

Magny-les-Hameaux, 78, Yvelines, Île-de-France

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers. * CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace. Parce que nous sommes persuadés que[...]

Manutentionnaire

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Hilaire-les-Places, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Entreprise semi-industrielle basée à environ 35mn au sud de Limoges recherche un opérateur/manutentionnaire en Industrie Bois H/F Vos différentes missions seront : - Garant du bon chargement /déchargement des matières premières et des produits finis - Pilotage et production aux postes de brûlage, machine de brossage et machines de finitions - Pilotage et production des débits / usinages - Pilotage et production des palettisations et emballages des commandes - S'assurer que chaque produit respecte les standards de qualité de l'entreprise - S'assurer que les commandes soient produites en temps et en heure - Respecter les consignes de sécurité et le port des EPI Du Lundi au Jeudi de 08:00 / 12:00 et 13:00 / 17:00 Vendredi : 08:00 à 16:00 Profil Recherché : - Personne sérieuse, ponctuelle, motivée et désireuse de s'investir dans une société à taille humaine et sur du long terme. - Le goût pour le travail manuel, physique, propre et précis ainsi que pour le travail en équipe est indispensable. - La connaissance du matériau bois est un plus. ***Débutant accepté, une formation sera dispensée en interne via le dispositif POEI *** Les heures supplémentaires sont majorées et payées.

Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Emploi

Koungou, 97, Mayotte, -1

L'association Mlézi Maoré recrute pour son pôle handicap et sa Direction générale, un.e chargé.e de missions et projets (H/F) en CDI à temps plein. Missions du poste à pourvoir : Sous la supervision de Directeur du pôle handicap, vous aurez pour principales missions : Pilotage, appui à la direction, suivi de projets. Coordination inter pôles, appui stratégique, cohérence associative. Constituer un binôme avec son directeur de pôle pour assurer le bon fonctionnement quotidien. Travailler sur les processus d'organisation et être force de proposition (qualité, procédures, DUERP, PAQ). Suivi de la communication interne, appui RH (formation, plafond d'emploi). Reporting d'activités, coordination avec la direction financière (budgets), outils numériques (en lien avec la DSI). Participer aux réponses aux Appels à Projets et Appels à Manifestation d'intérêt ARS et/ou Conseil Départemental Participer aux réunions de coordination avec les autres chargé·es de mission/projet. Contribuer à la structuration de projets transversaux ou multi-pôles. Assurer une veille stratégique partagée sur les opportunités de développement (AMI, AAP). Harmoniser les pratiques de pilotage, de gestion,[...]

Chef(fe) de projet recherche et dév. en industrie

Chef / Cheffe de projet (Project Management Officer)

Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Chargé / Chargée de projet RSE

Ingénieur / Ingénieure d'études BTP

Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Responsable d'agence commerciale

Opérateur / Opératrice en cybersécurité

Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Responsable d'un service déconcentré de l'Etat

Directeur(trice) de structure santé, sociale, pénitentiaire

Assistant / Assistante comptable et budgétaire

Stage junior - Découverte du pilotage au Bike Park

Stage de Pilotage

Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Chargé / Chargée d'études actuarielles en assurances

Directeur(trice) établissement de protection de la jeunesse

Ingénieur(e) de développement produits en industrie

Technicien / Technicienne de contrôle en électrotechnique

Contrôleur / Contrôleuse de gestion financière

Responsable service collecte déchets

Ingénieur / Ingénieure génie civil

Directeur(trice) adjoint(e) d'unité de services au public

Responsable de projet BTP

Ingénieur / Ingénieure systèmes industriels

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Directeur / Directrice de la restauration

Chargé / Chargée de développement social

Responsable d'entreprise d'insertion par l'économie

Directeur / Directrice de travaux BTP

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Chef / Cheffe d'équipe de conditionnement

Directeur(trice) général(e) d'établissement public

Business analyst

Responsable de programmes réseaux de télécoms

Responsable service télécom

Responsable service télécom

Chef / Cheffe de projet télécoms

Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Contrôleur / Contrôleuse de gestion sociale

Chargé / Chargée de mission emploi formation

Responsable de projet de recherche

Ingénieur / Ingénieure environnement en industrie

Responsable d'association à caractère social

Chef / Cheffe de projet (Project Management Officer)

Technicien(ne) installation et maintenance électronique

Manutentionnaire

Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Ressources supplémentaires